Stellenangebot:
Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d)
Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position, in der Sie Ihre Erfahrungen einbringen und sich beruflich weiterentwickeln können? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen!
Für die Kita Windspiel am Frankfurter Tor suchen wir in Teil- oder Vollzeit (30 – 39 Std./W.) zum 01.12.2024 eine stellvertretende Kitaleitung (m/w/d).
Unsere Kita Windspiel ist eine Einrichtung der Kinder im Kiez GmbH, einem der größten Kitaträger in Berlin. Unsere Kita befindet sich fußläufig vom Frankfurter Tor, trotzdem liegt sie ruhig und im Grünen. Auf zwei Etagen finden sich große und offene Raumstrukturen, die den Kindern und Pädagog:innen den entsprechenden Platz und Rahmen für kreative Ideen eröffnen. Zusätzlich bietet der hauseigene große Garten den Kindern Platz zum Spielen und Entdecken. In direkter Nachbarschaft befindet sich die Pablo Neruda Bibliothek, die zu regelmäßigen Besuchen einlädt.
Uns ist eine respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe im Team und mit den Kindern sehr wichtig. Wir freuen uns auf eine kompetente pädagogische Fachkraft, die sich gemeinsam mit einer Kitaleiterin im Leitungsteam für qualitativ hochwertige pädagogische Arbeit einsetzt und sich aktiv für unseren Standort engagiert. Die stetige Weiterentwicklung unserer Kita ist uns sehr wichtig. Aus diesem Grund liegen uns insbesondere Qualitätsentwicklung und Teamentwicklung sehr am Herzen. Wenn auch Sie etwas bewegen wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder einen Studienabschluss als Kindheits- oder Sozialpädagog:in oder einen vergleichbaren Abschluss
- Erfahrung in der Leitung eines Teams oder einer (sozial-)pädagogischen Institution (wünschenswert)
- fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz, sowie eine positive Grundhaltung und freundliches Auftreten
- Organisationsgeschick und Dienstleistungsorientierung
- Zusammen mit der Kitaleitung verantworten Sie die Umsetzung der trägerinternen Qualitätsstandards, Realisierung der Ziele und Inhalte des Berliner Bildungsprogramms, Förderung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern und die Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit.
- Sie verfügen über praktische Erfahrung im pädagogischen Bereich und haben Interesse an neuen Herausforderungen.
- Sie unterstützen das Team als Springer bei Bedarf.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem stabilen, großen Arbeitgeber in Berlin
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliche Krankenzusatzversicherung
- jährliche Sonderzahlung
- 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Zuschuss zum Firmenticket für den öffentlichen Nahverkehr in Berlin/Brandenburg, oder zum Deutschlandticket
- Unterstützung durch pädagogische Fachberatung und Qualitätsmanagement, sowie durch Ressourcen in der zentralen Verwaltung
- regelmäßigen kollegialen Austausch in monatlichen Leitungsrunden
- kostenfreie Fort- und Weiterbildungen im trägereigenen Bildungsinstitut bei bezahlter Freistellung
- Teilnahme an regelmäßigen internen Fachtagen und Leitungsklausurtagungen
- die Möglichkeit der Teilnahme an Supervision
Sie können uns Ihre Bewerbungsunterlagen
auch per Post schicken an:
Kinder im Kiez GmbH
Personalabteilung
Kopernikusstraße 23
10245 Berlin
oder per E-Mail an:
Zu unserer Entlastung werden nicht mehr benötigte Unterlagen mit Ablauf einer Frist von 2 Monaten vernichtet. Anfallende Kosten im Zusammenhang mit einer Bewerbung in unserem Haus (Kosten für Bewerbungsmappen, Fahrtkosten etc.) können von uns nicht übernommen werden.